29. 10. 2021
Jak správně ukončit pracovní poměr vrcholových vedoucích zaměstnanců
Úvodem je třeba definovat, o jakých pozicích tento příspěvek pojednává. Jedná se totiž o specifickou skupinu vedoucích zaměstnanců zaměstnavatelů soukromé sféry, a to takových, kteří jsou v přímé řídící působnosti:
a. statutárního orgánu zaměstnavatele (v případě právnické osoby) či přímo zaměstnavatele (pokud je jím fyzická osoba)
b. vedoucího zaměstnance přímo podřízenému osobám pod písm. a. výše (tj. buď statutárnímu orgánu či zaměstnavateli),
za podmínky, že tomuto vedoucímu zaměstnanci je podřízen další „běžný“ vedoucí zaměstnanec (dále jen „vrcholový vedoucí zaměstnanec“). … Číst dále >>
Mgr. Dagmar Junková
Authors
News & Publications
Jana Kostěncová als Referentin beim Bayerisch-Böhmischen Juristentag 2026
Unsere Kollegin Jana Kostěncová nimmt am Bayerisch-Böhmischen Juristentag 2026 in München als Referentin teil. In ihrem Vortrag „Der Erbfall kennt keine Grenzen – Einblicke in die tschechische Praxis“ beleuchtet sie praxisrelevante Fragen grenzüberschreitender Erbfälle.
The Legal 500 EMEA 2026: Giese & Partner Recognised as Leading Law Firm
According to The Legal 500 Europe, Middle East & Africa 2026 edition, which has just been released, Giese & Partner continues to be one of the leading law firms in the Czech Republic in the areas of real estate projects and of banking and finance law.
Conflicts of Interest: A Three-Layer Problem with Real Money at Stake
Babiš’s conflict-of-interest problem is not just politics – it is a three-layer legal framework, with the sharpest impact coming from the pub-lic-money firewall in Sections 4b and 4c. We explain why shifting Agrofert into trust-type structures still raises doubts, and why the Hartenberg arm remains a key part of the story. A brisk read on the limits of Czech legislation and why the European Commission’s next steps may keep this issue alive.
